구성원들 사이에 무심코 던진 말 한마디, 행동 하나가 상대방에게 차별과 배제의 신호로 전달된다면?

의도와 상관없이 누적되는 미세공격은 직장 내 심리적 안전감을 해치고, 갈등과 이직으로 이어질 수 있습니다.

DEI가 강조되는 시대, 이제 미세공격은 개인의 문제가 아닌 조직의 건강과 지속가능성을 좌우하는 핵심 요소가 되고 있습니다.

미세공격은 인식하고 학습해야만 변화할 수 있습니다.

웹툰 ‘정년이’ 이야기로 알아보는 커뮤니케이션과 갈등관리!

조직 내 다양한 갈등상황이 고민이신가요?

직장 내에서 커뮤니케이션에 어려움을 겪고 계신가요?

웹툰 [정년이] 속 주인공 정년이와 주변인물이 겪는 다양한 갈등 상황과 해결과정 그리고 문제해결을 위한 커뮤니케이션 기법들!

그럼 이제 여성국극단 속 그녀들의 이야기를 통해 커뮤니케이션과 갈등관리 스킬을 이야기해 볼까요?

업무의 80%는 글쓰기에서 시작되고, 글쓰기로 마무리됩니다.  직장인에게 '글쓰기'란 생각을 정리하고 조직 내에서 커뮤니케이션하며 업무 결과를 설득하는 핵심 수단이기 때문입니다.

이 교육 과정은 단순한 글쓰기 이론이 아닌  회사에서 바로 적용할 수 있는 글쓰기 구조, 표현 방식을 체계적으로 배우고 글쓰기 역량 뿐만 아니라 이를 통해 커리어 성장을 할 수 있도록 교육을 제공하고 있습니다.

구성원들 사이에 무심코 던진 말 한마디, 행동 하나가 상대방에게 차별과 배제의 신호로 전달된다면?

의도와 상관없이 누적되는 미세공격은 직장 내 심리적 안전감을 해치고, 갈등과 이직으로 이어질 수 있습니다.

DEI가 강조되는 시대, 이제 미세공격은 개인의 문제가 아닌 조직의 건강과 지속가능성을 좌우하는 핵심 요소가 되고 있습니다.

미세공격은 인식하고 학습해야만 변화할 수 있습니다.

본 과정은 이러한 직장 생활이 처음이라, 직장 생활 중 갑자기 막막해진 직장인들을 위한 업무 노하우들을 담았다.

여러 회사를 거치며 엄청난 업무 성과를 내고  초고속 임원 승진을 할 수 있었던 SME의 업무 노하우를 통해 내 삶의 루틴을 지키는 방법부터 업무 성과를 내는 탄탄 기본기, 그리고 커리어 성장 전략까지 한번에 들을 수 있다.

구성원들 사이에 무심코 던진 말 한마디, 행동 하나가 상대방에게 차별과 배제의 신호로 전달된다면?

의도와 상관없이 누적되는 미세공격은 직장 내 심리적 안전감을 해치고, 갈등과 이직으로 이어질 수 있습니다.

DEI가 강조되는 시대, 이제 미세공격은 개인의 문제가 아닌 조직의 건강과 지속가능성을 좌우하는 핵심 요소가 되고 있습니다.

미세공격은 인식하고 학습해야만 변화할 수 있습니다.

웹툰 정년이 이야기로 알아보는 자기성장과 셀프리더십!

요즘 시대 프로 일잘러의 필수 조건, 팔로워십에 대해 알고 계신가요?

같이의 가치, 팀워크은 잘 하고 계신가요?

성장의 원동력인 동기부여를 통해 스스로 자신을 성장시키고 셀프리더로 거듭나고 싶은 분들은 주목해주세요.

웹툰 [정년이] 속 인물과 에피소드를 통해 쉽고 재미있게 알아봅시다.

본 과정은 기업 임직원이 실제 업무에서 바로 활용할 수 있도록 생성형 AI의 기본 개념부터 실무 적용까지를 단계적으로 다룹니다.

복잡한 이론이나 개발 중심 설명이 아니라, 메일 작성, 보고서 정리, 데이터 분석, 고객 대응, 기획 업무 등 현장에서 자주 마주하는 업무 상황을 중심으로 AI를 ‘도구처럼’ 활용하는 방법에 초점을 둡니다.

AI를 처음 접하는 분도 부담 없이 따라올 수 있도록 쉬운 언어와 실습 중심으로 구성된 실무형 과정입니다.

빠르게 변화하는 디지털 환경과 과도한 정보의 홍수 속에서 도파민이란 무엇인지 어떻게 관리해야 하는지 알려주는 과정입니다.
끊임없이 쏟아지는 자극들이 도파민 시스템에 영향을 미치며, 이는 결국 집중력 감소, 불안, 스트레스, 그리고 정신적 탈진 등을 유발할 수 있습니다.
이 과정을 통해 현대사회에서 도파민 조절의 중요성을 인식하고, 보다 건강한 삶을 위한 실천적 방법들을 배울 수 있을 것입니다.

빠르게 변화하는 디지털 환경과 과도한 정보의 홍수 속에서 도파민이란 무엇인지 어떻게 관리해야 하는지 알려주는 과정입니다.
끊임없이 쏟아지는 자극들이 도파민 시스템에 영향을 미치며, 이는 결국 집중력 감소, 불안, 스트레스, 그리고 정신적 탈진 등을 유발할 수 있습니다.
이 과정을 통해 현대사회에서 도파민 조절의 중요성을 인식하고, 보다 건강한 삶을 위한 실천적 방법들을 배울 수 있을 것입니다.

구성원들 사이에 무심코 던진 말 한마디, 행동 하나가 상대방에게 차별과 배제의 신호로 전달된다면?

의도와 상관없이 누적되는 미세공격은 직장 내 심리적 안전감을 해치고, 갈등과 이직으로 이어질 수 있습니다.

DEI가 강조되는 시대, 이제 미세공격은 개인의 문제가 아닌 조직의 건강과 지속가능성을 좌우하는 핵심 요소가 되고 있습니다.

미세공격은 인식하고 학습해야만 변화할 수 있습니다.